مطالبه اجرت المثل ايام زوجيت يكي از همان حقوق ويژه‌اي است كه شرع و قانون براي زنان در نظر گرفته است. زن وظايف خاصي در زندگي زناشويي دارد كه توسط قانون و شرع برشمرده شده است.
زوجه پس از ازدواج وظايفي را بر عهده مي‌گيرد كه شامل تمكين عام و تمكين خاص است. مطابق قانون به محض ازدواج، ميان زوجين وظايف و تكاليفي برقرار ميشود كه آنها بايد نسبت به يكديگر آن را انجام دهند،در اين موضوع زن شرعا نمي‌تواند بدون اجازه همسرش از خانه خارج و يا كاري كه همسر راضي نباشد را شرعا انجام دهد . ادامه تحصيل و كار كردن زن در خارج از منزل نيز بايد با اجازه شوهر باشد، هر چند در حال حاضر بسياري از زنان اين حقوق را در عقدنامه دريافت مي‌كنند.
شرايط دريافت اجرت المثل چيست؟
طلاق از طرفه زوجه نباشد
فقدان قصد تبرع
مطالبه اجرت المثل ايام زوجيت بعد از طلاق
در صورتي كه طلاق توافقي نباشد، دادگاه، معمولا تكليف حقوق مالي زوجه را در صورتجلسه و راي صادره تعيين مي‌كند اما اگر طرفين توافق كنند كه مطالبه اجرت المثل قبل از طلاق نباشد و مرد، اجرت المثل را بعد از طلاق بپردازد، در اين حالت امكان مطالبه اجرت المثل بعد از طلاق با توجه به توافق طرفين وجود دارد.
منبع : موسسه حقوقي پندار
برچسب: مطالبه اجرت المثل ايام زوجيت ، مطالبه اجرت المثل قبل از طلاق ،مطالبه اجرت المثل در طلاق توافقي ، اجرت المثل،
ادامه مطلب
وكيل تجاوز جنسي
به عنوان قرباني يك جرم شما در بسياري از شرايط مي توانيد از كمك يك وكيل تجاوز جنسي يا مشاور حقوقي برخوردار باشيد.
تشخيص تجاوز جنسي و مقدار آزار و اذيت شخص تجاوز شده به عهده وكيل تجاوز جنسي نيست بلكه اين كار به عهده پزشكي قانوني است،اگر فرد تجاوز شده بعد از انجام آزار و اذيت وارد شده از متهم شده شكايت نمايد كارهاي آن پس از مراجعه به پزشك قانوني پيگيري و انجام ميشود اما اگر فاصله بين تجاوز و شكايت طولاني باشد هيچ راهي براي اثبات اين كار وجود ندارد.
منبع : موسسه حقوقي پندار
- دوشنبه ۰۳ تیر ۹۸ ۱۶:۵۹ ۱۲ بازديد
- ۰ نظر